Молодые и необразованные миллиардеры |
Добиваясь невозможного, получаешь реальное. Так рассуждали молодые авантюристы, ставшие миллиардерами. А многих из них не было высшего образования. Зато были смелость, напор, интуиция и неординарность.
«Когда я вырасту, то стану»… О красивой счастливой жизни и успешной карьере мечтает каждый. С младенчества до… бесконечности. Жаль только, что высокий полет фантазии и буйную игру воображения прерывает приземленный здравый смысл с его «разумными» доводами, житейской «мудростью» и прочими стереотипами…
«Молодо – зелено»?
Вот уж с чем не поспоришь: среди миллионеров — пруд пруди молодых и «зеленых». К примеру богатейший в мире инвестор Уoppeн Эдвapд Бaффeтт (CШA) начал играть на бирже с 11 лет. B 25 открыл собственную инвестиционную компанию. Сергей Брин и Лэрри Пейдж основали великий и могучий Google в 25 лет. И сегодня эта парочка неразлучных друзей делит второе-третье места среди самостоятельно разбогатевших американских миллиардеров в возрасте до 40, уступая только Пьеру Омидьяру, основателю веб-аукциона Ebay. Стив Джобс, основатель Apple Computers, заработал свой первый миллион в двадцать три года, свои первые десять миллионов в двадцать четыре и свои первые сто миллионов в двадцать пять. В Великобритании в рейтинге юных миллионеров (из категории self-made man) лидирует 19-летний владелец собственной хай-тек компании Карл Черчилль…
«Сравнили их образование с…»
Свыше 62% китайских миллионеров не имеют высшего образования. Причем, что интересно, если в других странах свое дело мужчины начинают, как правило, в 25-44 года, то в Китае предприниматели открывают собственный бизнес в 18-34 года.
Не имели образования
- ни Томас Алва Эдисон, собравший к концу жизни рекордную коллекцию из 1093 патентов на родине и 3000 в трех десятках стран мира. (По оценкам некоторых экспертов, до сих пор около 16% ВВП США обеспечиваются изобретениями ученого.);
- ни патриарх японской индустрии бытовой электроники и один из «богов менеджмента» Коносуке Мацусита;
- ни создатель «отрасли отраслей» XX века Генри Форд;
- ни Джон Д. Рокфеллер — самый богатый человек в истории Америки;
- ни…
Впрочем, надо признать: не имея дипломов, все они занимались (и занимаются) самообразованием. Талант от природы, блестящий ум, первоклассное образование — ничто из этого не гарантирует успеха в жизни. Основа победы в любом бизнесе — вера в успех и конкретные действия. Без них успех невозможен.
Молодость во многих случаях — только дополнительное преимущество. Недостаток опыта компенсируется смелостью, напором, интуицией и неординарностью.
Мыслить по шаблону - вернейший способ завалить дело
Действующие «по правилам» и ожидающие получения диплома для того, чтобы потом отыскать и занять свое место под солнцем, не имеющие определенной жизненной позиции и ясных представлений о возможной работе и карьере, но при этом обладающие непомерными амбициями в плане заработной платы — по всем статьям проигрывают конкурентам-работягам.
Нет ничего зазорного в том, чтобы начать с малого: для того, чтобы новичку освоить азы профессии, в среднем, требуется полтора-два года. Зато потом, достигнув успехов в профессиональной сфере, проще строить карьеру управленца. Кстати говоря, именно поэтому начинать с нуля лучше всего, не размениваясь по мелочам — в крупной компании. Чтобы всякий раз на новом месте не доказывать свой уровень мастерства.
Ломаем стереотипы
Брать на работу студентов — выгодно. По той простой причине, что намного проще обучить их, а не людей с большим опытом работы и «окаменевшим» воображением. К тому же серьезные крупные компании сегодня имеют для этого силы, возможности, средства, желание и… собственную корпоративную систему обучения.
Есть желание жить красиво и счастливо, успешно поднимаясь по карьерной лестнице? Действуйте! Добиваясь невозможного, получаешь реальное.
Источник: Rabota.Ua
Назад в раздел
| Комментарии (0) |
